30 серпня 2012 року проведено засідання методичного об’єднання класних керівників навчального закладу.

30 серпня 2012 року проведено засідання методичного об’єднання класних керівників навчального закладу.

Тема засідання методичного об’єднання: «Класна година для класного керівника».

Під час проведення засідання проаналізовано організацію діяльності класних керівників школи-інтернату у 2011/2012 році; визначено основні функції, зміст, форми роботи, критерії оцінювання роботи класного керівника. Проведено само діагностику професійної позиції педагога як вихователя.

Складено циклограму справ класного керівника.

Щороку:

1. Аналіз виховної роботи за минулий навчальний рік.
2. Завдання на поточний рік.
3. Соціальний паспорт та характеристика класу.
4. Аналіз життєдіяльності (справ) класу.
5. Робота з батьками.
6. Робота з учнями (вихованцями).
7. Педагогічні спостереження.
8. Взаємодія з учителями-предметниками.
9. Індивідуальна робота з дітьми.
10. Спільна із громадськістю діяльність.
11. Пошук джерел (література, Інтернет).

Для організації роботи.

Щодня:

1. Контроль за відвідуванням учнями (вихованцями) уроків.
2. Організація чергування в класній кімнаті.
3. Індивідуальна робота з учнями (вихованцями).
4. Робота з учнями, які потребують особливої педагогічної уваги.
5. Організація класних справ.
6. Взаємо обмін інформацією з вихователями класної групи.

Щотижня:

1. Перевірка щоденників.
2. Проведення виховних заходів у класі (за планом).
3. Робота з батьками.
4. Організація дитячого самоврядування.
5. Робота з учителями-предметниками.

Щомісяця:

1. Відвідування уроків у своєму класі.
2. Консультація практичного психолога.
3. Проведення бесід з питань безпеки життєдіяльності.
4. Зустріч з батьківським активом (спільні справи).
5. Участь у нарадах, методичних об’єднаннях (за графіком).

Один раз на семестр:

1. Оформлення класного журналу.
2. Участь у семінарах класних керівників.
3. Аналіз виконання плану за семестр, коригування (складання) плану на новий семестр.
4. Заповнення табелів успішності.
5. Складання плану роботи на канікули.
6. Проведення батьківських зборів.

Один раз на рік:

1. Проведення відкритого виховного заходу.
2. Оформлення особових справ учнів (вихованців).
3. Аналіз і складання плану роботи.
4. Складання або уточнення статистичних даних на учнів.